BERICHTE

Ägyptischer Kompetenzen im Bereich IT

Jobtruck ist ein Unternehmen, das sich auf die Vermittlung von IT-Fachkräften spezialisiert hat und eine Lösung für den Fachkräftemangel in Österreich bietet. Das Unternehmen hat ein Tool aus Ägypten importiert, das sich als äußerst effektiv bei der Vermittlung von IT-Fachkräften erwiesen hat.

In Ägypten gibt es eine große Anzahl talentierter IT-Fachkräfte, die jedoch aufgrund der begrenzten Beschäftigungsmöglichkeiten in ihrem Land oft Schwierigkeiten haben, eine angemessene Beschäftigung zu finden. Das Tool von Jobtruck nutzt diese Ressource, indem es die besten Kandidaten aus Ägypten für IT-Positionen in Österreich vermittelt.

Das Tool ist in der Lage, eine große Anzahl von Kandidaten zu identifizieren und zu bewerten, um sicherzustellen, dass sie den Anforderungen der Kunden entsprechen. Darüber hinaus bietet Jobtruck seinen Kunden auch eine umfassende Unterstützung bei der Einstellung und Integration der neuen Mitarbeiter.

Durch die Verwendung dieses Tools können Unternehmen in Österreich auf eine breitere Auswahl an qualifizierten IT-Fachkräften zugreifen, um ihre offenen Stellen zu besetzen. Gleichzeitig bietet Jobtruck eine hervorragende Möglichkeit für IT-Fachkräfte aus Ägypten, eine lohnende Karriere in einem anderen Land zu verfolgen und ihre Fähigkeiten und Erfahrungen weiterzuentwickeln.

Insgesamt bietet Jobtruck eine innovative und effektive Lösung für das Problem des Fachkräftemangels in Österreich und trägt dazu bei, die Bedürfnisse der Unternehmen und der Arbeitssuchenden zu erfüllen.

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Fachkräftebedarf/-mangel in Österreich 2022

ie Ergebnisse einer jährlichen österreichweiten Befragung von rund 4.000 Betrieben („Fachkräftera- dar“) im Auftrag der WKO (Durchführung: März//April 2022) zeigen, dass sich der Fachkräftemangel in Österreich auf einem neuen Höhepunkt befindet, auf einem „Allzeithoch“. Hochgerechnet auf Öster- reich kann zum Befragungszeitpunkt von einem geschätzten Fachkräftebedarf (offene Stellen) von rund 272.000 Personen (bezogen auf alle Mitgliedsbetriebe der WKO) ausgegangen werden. 73% der Betriebe leiden unter (sehr oder eher) starkem Fachkräftemangel (44% davon unter einem sehr starken).

Trotz Nachwirkungen der „Corona-Krise“ und der negati- ven Folgen des Angriffs Russlands auf die Ukraine befin- det sich im April 2022 der Fachkräftemangel in Öster- reich auf einem neuen (bisherigen) „Allzeithoch“ (zumin- dest seit den 1950-er Jahren, d.h. seit es verlässliche Da- ten gibt). Hochgerechnet auf Österreich kann zum Befra- gungszeitpunkt März/April 2022 von einem geschätzten Fachkräftebedarf (offene Stellen) von rund 272.000 Personen...

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